工资不高成职工最大压力 七成受访者希望加薪

闵行区总工会日前对比较权威的作环境、工资收入总体表示满意郑州那家看癫痫好，但在您目前工作中最大的压力是什么一栏中，工资收癫痫病医院最好的入不高得票数最多，职工迫切期待收入有进一步提高。

此次产一线。

调查结果显示，有超过七成的职工对目前的工作环境和工资收入总体表示满意，但许多职工同时表示，近几年收入增长缓慢，但生活日用品、食品、公共事业费等价格上涨较快，其中以房价和房租的上涨为最大生活压力，有些外来务工人员的租房费哈市治癫痫最好医院用甚至占到工资收入的60%。这些问题已经成为闵行癫痫病去哪里治疗效果最好区企业职工心理压力的焦点问题。

在对现有工作环境的调查中，绝大部分受访职工对加班并不表示反对，只有14%的职工明确反对加班，有79%的职工表示适当加班可以接受。调查报告称，职工对适度加班的接受，其主要原因是由于基本工资不高，而适度加班可以增加收入、补贴家用。在加班费的支付上，调查报告显示总体情况良好，只有5%的职工表示企业没有按规定支付加班费。

调查还显示，让职工倍感压力的，除了收入不高以外，还有工作技能比较薄弱、承担的工作量比较大等。与此相应的是，在企业职工的诉求一栏中，得票治疗癫痫去哪好数最高的是就业培训，占31%，其余依次为权益维护、法律咨询、困难帮扶、诉求渠道和心理疏导等。

根据调查结果，闵行区总工会日前确定了下一阶段工作的重心，其中重点提到推进工资集体协商制度和工资增长机制建设，提高职工的收入与福利水平。

该区总工会表示，将积极自觉地推进企业职工工乌鲁木齐专业治癫痫医院资集体协商制度和工资增长机制建设，使职工工资和福利的增长与企业利润和管理层收入的增长相适应，使职工真正分享改革开放和企业发展的成果，切实提高收入与福利水平。该癫痫的发作区总工会已经通过举办基层工会集体协商业务培训班等举措，推动该项工作的顺利开展。

羊癫疯治疗军海攻勊　闵行区总工会在调研报告中表示，在企业工资集体协商过程中，职工基础工资、工龄工资比例不能缩小，以切实维护职工权益。同时，把与收入分配相关的养老保险、医疗保险、生育保险、工作待遇、劳动保护、劳动者休息权利等与劳动者权益直接相连的利益诉求也纳入工资集北京治疗癫痫病专科医院体协商。工资集体协商不仅仅事关劳动者的工资待遇，还关乎企业的健康和可持续发展以及社会的和谐稳定，因此将努力使工资集体协商产生双赢效果。