HR最具杀伤力的人才激励“七种武器”

自从踏进了职场江湖，就很难全身而退了，每天面对各种难题，各种危险，大多数HR都绷紧了神经，丝毫不敢懈怠。

HR最头疼的两件事：一是招人，二是留人。千方百计把人才招进来了，不等于就一劳永逸了。有时候人招来了，问题反而更大了，怎么留人? 而留人的关键又是激励人才，让人才工作有动力，对企业有归属感，愿意与企业共存共荣，这样HR的用心才不会白费。

江湖行走，既有新手，也有行家。人称HR行走江湖必备最具杀伤力的人才激励七种武器。供广大HR参考。

治疗癫痫小发作方法七种武器之一：信任激励法

一个社会的运行必须以人与人的基本信任做润滑剂，不然，社会就无法正常有序地运转。信任是加速人体自信力爆发的催化剂，自信比努力更为重要。信任激励是一种基本激励方式。干群之间、上下级之间的相互理解和信任是一种强大的精神力量，它有助于单位人与人之间的和谐癫痫病该如何确诊共振，有助于单位团队精神和凝聚力的形成。

领导干部对群众信任体现在相信群众、依靠群众、发扬群众的主人翁精神上;对下属的信治疗癫痫病怎么选择好的医院任则体现在平等待人、尊重下属的劳动、职权和意见上，这种信任体现在用人不疑，疑人不用上，而且还表现在放手使用上。刘备三顾茅庐力请诸葛亮显出一个：诚字;魏征从谏如流，得益于唐太宗的一个信字;这都充分体现了对人才的充分信任上。只有在信任基础之上的放手使用，也才能最大限度的发挥人才的主观能动性和创造性。有时甚至还可超水平的发挥，取得自己都不敢相信的成绩。

七种武器之二：职务激励法

一个德才兼备、会治理、善用人、能够开辟一个部门新局面的可造就之才。就应把握实际需要、扬长避短，及时地提拔重用，以免打击了千里马的积极性，作为一名单位的领导就是要有识才的慧眼，千万不能因领导者自身的私利沈阳治羊角风重点专胆识，求才，用才，惜才，育才郑州治疗癫痫病的专科医院;给虎以深水，而非误陷深潭，给虎以深山，而非逼入平地，使虎龙各尽其能，各展其技，这才能齐聚本地贤士、广纳八方英才。对于在实践检验中确属真金者，要及时地给任务压担子，引入竟争和激励机制，形成优秀干部有成就感，平庸干部有压力感，不称职干部有危机感的良性循环。

职务激励要按照党的组织原则程序，对后备干部给予考察、培养、选拔和任用，要坚持党委会集体研就制度，防止干部任用上的一个人说了算。

七种武器之三：知识激励法

随着知识经济的扑面而来，当今世界的日趋信息化、数字化、网络化。知识更新速度的不断加快，干部对伍中存在的知识结构不合理和知识老化现象也日益突出。这就需要领导干部一方面在实践中不断丰富和积累知识，另一方面也要不断的加强学习，树立终身教育的思想，变一时一地的学习，为随时随地的学习;对癫痫的主要诊断方法单位一般员工可采取自学和加强职业培训的力度;对各类人才也可以进行脱产学习、参观考察，进党校高等院校深造等激励措施，作为一个跨世纪的人才也应把握必要的外语和计算机知识，能够理用因特网获的各类信息.各级各类人才只有在专和博上下工夫，不断提高自己的思想品德素质、科学文化素质、社会活动素质、审美素质和身心素质，使其能够成为T型或A人才，也才能适应时代对干部队伍，对人才素质的要求。知识激励是人才治理的一个重要原则。

七种武器之四：目标激励法

目标是组织对个体的一种心理引力。所谓目标激励，就是确定适当的目标，诱发人的动机和行为，达到调动人的积极性的目的。目标作为一种诱引，具有引发、导向和激励的作用。一个人只有不断启发对高目标的追求，也才能启发动其奋发向上的内在动力。正如一位哲人所说目标和起点之间隔着坎坷和荆棘;理想与现实的矛盾只能用奋斗去同统一;困难，会使弱者望而却步，却使强者更家斗志昂然;远大目标不会象黄莺一样歌唱着向我们飞来，却要我们象雄鹰一样勇猛地向它飞去。只有不懈地奋斗，才可以飞到光辉的顶峰。提供人力资源专业资料、知识库、案例库、工具/表格的下载，以及人事劳动法规和职场动态。

在目标激励的过程中，要正确处理大目标与小目标，个体目标与组织目标、群众目标，理想与现实，原则性与灵活性的关系。在目标考核和评价上，要按照德、能、勤、绩标准对人才进行全面综合考察，定性、定量、定级，做到刚性&rdquo郑州小儿癫痫专业医院;规范，奖罚分明。

七种武器之五银川癫痫病三甲医院：荣誉激励法

从人的动机看，人人都具有自我肯定、光荣、争取荣誉的需要。对于一些工作表现比较突出，具有代表性的先进人物，给予必要的精神奖励，都是很好的精神激励方法。对各级各类人才来说激励还要以精神激励为主，因为这可以体现人对尊重的需要。在荣誉激励中还要注重对集体的鼓励，以培养大家的集体荣誉感和团队精神。

七种武器济南癫痫的医院之六：行为激励法

人的情感总受行动的支配，而人的激励又将反过来支配人的行动。我们所说的行为激励就是以目对象富有情感的行为情感来激励它人，从而达到调动人的积极性的目的。我们常讲榜样的力量是无穷的，就是目种典型人物的行为，能够激发人们的情感，引发人们的内省与共鸣，从而起到强烈的示范作用，就像一面旗帜，引导人门的行动。

七种武器之七：情感激励法

情感是影响人们行为最直接的因素之一，任何人都有渴求各种情绪的需求。按照心理学上的解释，人的情感可分为利它主义情感、好胜情感、享乐主义开展社会公德、职业道德和家庭美德教育，以建立起正常、良好、健康的人际关系、人我关系、个人与群众的关系;以营造出一种相互信任、相互关心、相互体谅、相互支持、互敬互爱、团结融洽的同志氛围、朋友氛围、家庭氛围;以切实培养人们的生活能力和合作精神，增强对本单位的归属感。

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